X
Üye Girişi
Üye Ol
Tüyolar
-
Suçu Üstlenmekten Çekinmeyin
İyi giden bir projeyi sahiplenmek kolay ama ya iyi gitmiyorsa? Peki ya daha kötüsü başarısızlığı herkes tarafından görülüyorsa? Türkiye’de “Hata bende” diyen kişi sayısı muhtemelen bir elin parmaklarını geçmez. Proje raydan çıkınca, düşünmeden verilen tepki/r... -
İşinizi Seviyor musunuz?
Hayatımız çalışmakla geçtiği halde, bu kadar zaman ve emek verdiğimiz bir konu, basit ama bir o kadar da temel olan bu soruyu sormamızı gerektirmez mi? Yakın zamanda yapılan Gallup anketine göre, Amerikalı çalışanların yüzde 70’i isteksiz ve motivasyonsuz bir... -
Pazarlama Stratejisinde Koku Önemli mi?
Kokunun tercihlerimizde ne derece önemli bir rol oynadığını fark eden pazarlamacılar; ürün gelişiminde, satış noktalarında, promosyon etkinliklerinde koku duyusuna yönelik uygulamaları devreye sokuyor. Bunlar bir bütün olarak yönetiliyor. Her birinde, vadedil... -
Güç Dengelerine Dikkat!
Şirket içindeki kulis, başına bir lider bulamadığında stratejik olmayan bir dedikodu ortamı; bulduğundaysa, tarafları olan bir güç odağı haline geliyor. Çalışanlar, yaşadıkları fikir ayrılıklarına göre gruplaşmaya başlıyor. Sonrası sessizce başlayan bir çatış... -
Sizi Neden İşe Aldılar?
Her gün çevremizde pek çok yöneticinin iş değiştirdiğini görüyor, izliyoruz. Bu yöneticilerin bir kısmı sadece çalıştıkları kurumları değil aynı anda görev ve sorumluluk alanlarını da değiştiriyorlar. Peki, acaba kaç tanesi yeni işlerine hazır gidiyor ve başa... -
Korku İyi Bir İletişim Yöntemi Değil
Bağırmak ilkel bir davranış ve iletişim şekli. Bir kavgada yeri var belki ama alışverişte yok. İş o raddeye geldiyse, zaten hizmetin değeri kalmıyor. Tüketici, hem parasını verip hem de o satın aldığı şeyi harcarken sinirlenmek istemiyor. İşleri bu şekilde ha... -
Zam Görüşmesinden Önce Kendinizi Kanıtlayın
Maaşa yapılacak zammı görüşürken, büyük bir sonuç elde edebilmek için o güne dek yakalanan başarıları sıralayarak konuşmaya başlamak oldukça standart bir girişim. Ancak bu yaklaşım biraz çocuksu karşılanabilir, sizi bu işe muhtaç gibi gösterebilir ve patronun... -
İyi Olmak İşe Yaramadığında Ne Yapmalı?
Kimse kötü adam olmak istemez. Ama zorlu bir karar verilmesi gerektiğinde bir lider için çok iyi olmak yetersiz kalabilir ve sorumluluktan uzak bir hareket gibi görünebilir. “Çok iyi” olma tuzağına düşmeyin: Yüzleşmelerden kaçınmak. Bazen yeni işe gir... -
Hataları Azaltın Kaliteyi Artırın
Birçok sektörde kalite her zamankinden daha önemli bir hale geldi. Günümüz tüketiciler bir ürün veya hizmetten memnuniyetsiz olursa bu memnuniyetsizliklerini yaymak için sosyal medyayı kullanabiliyorlar. Pek çok sektörde üretim döngüsü hızlandığı için hata ya... -
Zamanı Yönetmek İstiyorsanız İyi Bir Planlama Yapın
Bazen günün nasıl geçtiğini anlayamıyorsanız veya bir işin ne kadar vakit alacağını doğru tahmin edemiyorsanız bunları not almayı deneyin. Yapmanız gerekenleri kişisel gelişim, esas iş sorumlulukları ve idari işler gibi kategorilere ayırmak her bir işin çetel...
Sınırsız Erişime Sahip Olmanın Tam Zamanı
HBR Türkiye içeriğine bir yıl boyunca tüm platformlardan erişin!
Tüm Arşive Gözatın
