İnsan Kaynakları Liderliğinde İnovasyon

Ekim 2015

Daha fazla içerik için

İnsan kaynakları bölümü inovasyon sürecinde doğru konumlandığında eşsiz faydalar ortaya koyulabilir. Son yıllarda şirketlerin içinde bir şeyler oluyor... Google gibi şirketler, çalışanlarına yaratıcı projelere odaklanmak için imkan tanıyor ve hatta kendilerine ait çalışmalara zaman ayırmalarını zorunlu kılıyor... Gmail de dahil olmak üzere Google’ın alamet-i farikası birçok ürün bu çalışmaları sonucu ortaya çıkıyor.

Dergi Erişimi

Dergi içeriklerini okumak için HBR Türkiye'ye abone olmanız gerekmektedir. Eğer bir aboneliğiniz varsa hbrturkiye.com kullanıcı bilgileriniz ile üye girişi yaparak dergi içeriğini okumaya devam edebilirsiniz. Eğer abone değilseniz ücretsiz üyelik oluşturarak ayda 3 dergi içeriği (makale) okuma hakkına sahip olabilir veya abonelik satın alarak tüm dergi içeriklerine sınırsız erişim sağlayabilirsiniz.
Giriş yap veya ücretsiz üye ol, okumaya devam et
Giriş yap veya ücretsiz üye ol, okumaya devam et
Paylaş:

Sınırsız Erişime Sahip Olmanın Tam Zamanı

HBR Türkiye içeriğine bir yıl boyunca tüm platformlardan erişin!
ABONELİĞİMİ BAŞLAT

Tüm Arşive Gözatın

Paylaş