X
Üye Girişi
Üye Ol
Bloglar
-
Biz Bir Aileyiz: Ebeveyn Liderlerin Çocuk Çalışanları
LİDERLİK BlogLiderlerin “ebeveyn” rolünü üstlenmeleri, çalışanların ise “çocuk” benlik durumundan hareket etmeleri ile ilgili serzenişler son y... -
Yeni Bir İşe Başlarken Sağlıklı Sınırlar Koymak
PROFESYONEL GEÇİŞLER BlogAnna, uzun ve yorucu bir iş arama sürecinin ardından çok iyi bir pazarlama ajansından teklif aldığında çok sevindi. Daha büyük müş... -
Kuantum Bilgi İşlemeyi Gerçeğe Dönüştürmek
TEKNOLOJİ BlogBilim insanları kuantum bilgi işleme hakkında teoriler geliştirdi. Bu yeni bilgi işleme yaklaşımında, ikili sayı sistemi yerine ol... -
İnovasyonun Sanatla Evrimi
İNOVASYON BlogHer geçen gün daha da dijitalleşen ve yapay zekaya insansı ögeler kazandırmak için yoğun araştırmaların yapıldığı bir dünyadayız. ... -
Metaverse: Marka Sahiplerini Bu Yeni Evrende Neler Bekliyor?
İŞ HUKUKU BlogMetaverse evrenlerinde kendine bir yer edinmek ve öncü olmak isteyen marka sahipleri, şimdiden metaverse ile anılmaya başlandı ve ... -
mRNA Teknolojisi Şirketleri İnovasyon Ekosistemleri Oluşturacak mı?
İNOVASYON BlogMesajcı RNA (mRNA) teknolojisi Covid-19’a karşı verilen savaşta kilit bir rol oynamaya devam ediyor ve günümüzdeki en önemli bilim... -
Sentez: Dijital Dönüşüm
TEKNOLOJİ BlogGünümüzde dijital dönüşüm kavramı en çok tartışılan ve şirketlerin hakkında en çok bahsettiği konuların arasında yer alıyor. Dijit... -
Bir Çalışanın İş Yerinde Mutlu Olup Olmadığını Nasıl Sorabilirsiniz?
Liderlerin sıklıkla yaptığı bir hata, bir ekip üyesi şikayet etmediği için iş yerinde mutlu olduğunu varsaymaktır. Büyük bir ul... -
Kariyerinizin Ortasındayken Yeni Bir İşe Başlamak
PROFESYONEL GEÇİŞLER BlogBill, son on yıldır keyif aldığı rahat işinden hiç ayrılmayacağını düşünüyordu. Ancak, başka bir şirket ona çok cazip bir teklifle... -
Ekibinizi Değişimi Kucaklamaya İkna Etmek
EKİPLERİ YÖNETMEK BlogLiderliğin gerektirdiği birçok şey vardır ve bunlardan bazıları oldukça ulvidir: stratejik bir yön belirlemek, ortak bir amaç duyg...
Sınırsız Erişime Sahip Olmanın Tam Zamanı
HBR Türkiye içeriğine bir yıl boyunca tüm platformlardan erişin!
Tüm Arşive Gözatın
