Toplumlar, kurumlar, liderler ve çalışanların hem sosyal hem de iş hayatında yaşanan hızlı değişime adaptasyonun yollarını aradığı bu dönemde güven kültürü ve insan odaklı yaklaşımlar her zamankinden daha fazla önem taşıyor. Great Place To Work’ün sürdürülebilir geleceğe ışık tutmak üzere gerçekleştirdiği iki katmanlı Yeni İş Modelleri ve Trend Araştırması Anketi, yeniden şekillenen iş dünyasına dair veriler sunuyor. Çalışmanın ilk katmanı, dünyadaki ve Türkiye’deki trendlerin duygu ve iş yapış biçimlerine etkilerine odaklanıyor.
Giriş yap veya
ücretsiz üye ol, okumaya devam et
