Yelpazenin Ortasındaki Şirketler İçin Doğru Model Seçimi

3 Mayıs 2019, Cuma

1993 yılında iş hayatına girmemin üzerinden yaklaşık 26 yıl geçti. Bu süre içinde çok sayıda yerli ve yabancı şirketi gözlemleme ve bazılarının yönetimlerinde bizzat çalışma fırsatı buldum. Şirketlerin büyüklüklerinden bağımsız olarak en önemli faktör, üst düzey yöneticilerinin aynı misyon ve vizyonda birleşerek bunu gerçeğe dökme yolunda aynı tutkuyu hissedebiliyor olmaları...

Blog Erişimi

Blog içeriklerini okumak için hbrturkiye.com’a üye olmanız gerekmektedir. Eğer bir üyeliğiniz varsa hbrturkiye.com kullanıcı bilgileriniz ile üye girişi yaparak blog içeriğini okumaya devam edebilirsiniz. Eğer üye değilseniz ücretsiz üyelik oluşturarak ayda 3 dergi içeriği (makale) okuma hakkına sahip olup tüm blog içeriklerine sınırsız erişim sağlayabilirsiniz.
Giriş yap veya ücretsiz üye ol, okumaya devam et
Giriş yap veya ücretsiz üye ol, okumaya devam et
Bu yazının konusu: İŞ MODELLERİ
Önerilen Konular:
Paylaş:

Sınırsız Erişime Sahip Olmanın Tam Zamanı

HBR Türkiye içeriğine bir yıl boyunca tüm platformlardan erişin!
ABONELİĞİMİ BAŞLAT

Tüm Arşive Gözatın

Paylaş