Ekip uyumu üzerine son zamanlarda HBR’da yayımlanmış en ilginç makalelerden birisi, çalıştıkları şirkette yönetici pozisyonuna gelen çalışanların, stres altında olma olasılıklarının diğer meslektaşlarına oranla yüzde 30 daha az olduğunu söyleyen bir yazıydı. Küçük bir yatırım şirketinin CEO’su olarak bu bulgu karşısında oldukça şaşırmış olsam da kendi liderlik stilimi ve ofis i...
Giriş yap veya
ücretsiz üye ol, okumaya devam et