Gençlerin Tercihi: İdeal İşverenler 2015

Eylül 2015

Daha fazla içerik için

Türkiye’nin en kapsamlı gençlik araştırması farklı içgörüler üzerinden ideal işverenin profilini ortaya koyuyor. Harvard Business Review Türkiye olarak bu yıl üçüncüsünü yayımlayacağımız Universum tarafından gerçekleştirilen gençlik ve işveren araştırması “Y Kuşağına Göre Türkiye’nin İdeal İşverenleri 2015” çalışması birbirinden ilginç ve çarpıcı bulgular içeriyor. Otuzdan fazla üniversiteden toplam 34.465 öğrenci ile gerçekleştirilen araştırmada bu yıl yeni bir boyut daha bulunuyor:

Dergi Erişimi

Dergi içeriklerini okumak için HBR Türkiye'ye abone olmanız gerekmektedir. Eğer bir aboneliğiniz varsa hbrturkiye.com kullanıcı bilgileriniz ile üye girişi yaparak dergi içeriğini okumaya devam edebilirsiniz. Eğer abone değilseniz ücretsiz üyelik oluşturarak ayda 3 dergi içeriği (makale) okuma hakkına sahip olabilir veya abonelik satın alarak tüm dergi içeriklerine sınırsız erişim sağlayabilirsiniz.
Giriş yap veya ücretsiz üye ol, okumaya devam et
Giriş yap veya ücretsiz üye ol, okumaya devam et
Paylaş:

Sınırsız Erişime Sahip Olmanın Tam Zamanı

HBR Türkiye içeriğine bir yıl boyunca tüm platformlardan erişin!
ABONELİĞİMİ BAŞLAT

Tüm Arşive Gözatın

Paylaş