İnsan kaynakları profesyonelleri ve yöneticilerin son yıllarda düşünmeden edemedikleri bir konu var: Çalışan bağlılığını artırmak. Özellikle Y kuşağının işgücüne katılmasıyla birlikte yöneticiler için ciddi bir mesele haline gelen bu konu, şüphesiz yalnızca iş dünyasının değil, akademik araştırmaların da meselesi.
Giriş yap veya
ücretsiz üye ol, okumaya devam et
