Şirketlerde Eşit Paylı Birleşmeden Beklentiler Rasyonel mi?

30 Temmuz 2013, Salı

Google'da arama yapıp, şirket birleşme sorunları diye yazdığınızda 3,4 milyonluk bir liste karşınızda. Kişilerin hassasiyetlerinden dolayı eşit hisseli ortaklık kurmak ilk başlangıçta oldukça mantıklı bir çözüm olarak ortaya çıkıyor. Böylece her iki ortak da kendini şirket sahibi olarak hissedebilecek, psikolojik olarak karşı tarafa karşı bir eziklik yaşama depresyonuna girmey...

Blog Erişimi

Blog içeriklerini okumak için hbrturkiye.com’a üye olmanız gerekmektedir. Eğer bir üyeliğiniz varsa hbrturkiye.com kullanıcı bilgileriniz ile üye girişi yaparak blog içeriğini okumaya devam edebilirsiniz. Eğer üye değilseniz ücretsiz üyelik oluşturarak ayda 3 dergi içeriği (makale) okuma hakkına sahip olup tüm blog içeriklerine sınırsız erişim sağlayabilirsiniz.
Giriş yap veya ücretsiz üye ol, okumaya devam et
Giriş yap veya ücretsiz üye ol, okumaya devam et
Paylaş:

Sınırsız Erişime Sahip Olmanın Tam Zamanı

HBR Türkiye içeriğine bir yıl boyunca tüm platformlardan erişin!
ABONELİĞİMİ BAŞLAT

Tüm Arşive Gözatın

Paylaş