İŞ YAŞAM DENGESİ

Kurumsal Mutluluk Efsanesi

Tolga Ruscuklu

17 Mart 2022, Perşembe

“İş ve yaşam dengesi” söylemi hatalıdır. İş hayatı yaşamın kendisinden farklı bir süreç değildir. Yaşam işi de kapsar ve dengesi kurulması gereken “Yaşamdır”. Bu kavramı doğru belirlemek mutluluk beklentimizi de doğru belirlememizi sağlayacaktır. Gallup’un 2020 yılında yaptığı araştırmaya göre Global olarak çalışanların sadece yüzde 20’sinin kurumsal bağlılığı var. ...

Blog Erişimi

Blog içeriklerini okumak için hbrturkiye.com’a üye olmanız gerekmektedir. Eğer bir üyeliğiniz varsa hbrturkiye.com kullanıcı bilgileriniz ile üye girişi yaparak blog içeriğini okumaya devam edebilirsiniz. Eğer üye değilseniz ücretsiz üyelik oluşturarak ayda 3 dergi içeriği (makale) okuma hakkına sahip olup tüm blog içeriklerine sınırsız erişim sağlayabilirsiniz.

veya ücretsiz üye ol, okumaya devam et

ADINIZ

SOYADINIZ

E-POSTA

PAROLA

“ÜYE OL” butonuna basarak üyeliğinize ait Şartlar ve Koşulları, Gizlilik Politikası ile KVKK Aydınlatma Metni’ni okuduğunuzu ve HBR Türkiye tarafından size özel oluşturulan hizmet, kampanya ve promosyonlara yönelik elektronik posta almayı kabul etmiş sayılırsınız.
E-bülten aboneliğinden dilediğiniz zaman çıkabilirsiniz.