X
Üye Girişi
Üye Ol
Elizabeth M. Campbell
University of Minnesota’da Carlson School of Management’ta iş ve kurumlar alanında doçent öğretim üyesi ve Lawrence akademi üyesidir. Üst düzey performans gösterenlerin saklı kalan sonuçları ve iş yerinde kişiler arası ilişkiler hakkında araştırma yapıyor.
-
Yeni Çalışanlar Akran İlişkilerine Ne Kadar Odaklanmalı?
YETENEK YÖNETİMİ blogYeni bir işe başlamak heyecan verici olabilir ama zorlukları da vardır. Yeni iş ...
-
Yeni Çalışanlar Akran İlişkilerine Ne Kadar Odaklanmalı?
YETENEK YÖNETİMİ blogYeni bir işe başlamak heyecan verici olabilir ama zorlukları da vardır. Yeni iş ...