İŞ MODELLERİ

Yeni İş Modelleri Geliştirirken Mevcut Yetkinliklerden Faydalanmak

Dr. Alptegin Albayraktaroğlu

17 Haziran 2026, Çarşamba

Pek çok yönetici yeni iş modeli geliştirmek için yüksek yatırımların, şirkette hiç bulunmayan yeni yetkinliklerin, hatta yeni bir organizasyonun gerekli olduğunu düşünüyor. Ancak Türkiye'deki şirketlerle yaptığımız çalışmalara ve ilgili literatüre dayanarak gördüğümüz üzere, şirketlerin çoğu yenilikçi iş modellerinin tohumlarına zaten sahip: mevcut teknolojiler, süreçler, veri ...

Blog Erişimi

Blog içeriklerini okumak için hbrturkiye.com’a üye olmanız gerekmektedir. Eğer bir üyeliğiniz varsa hbrturkiye.com kullanıcı bilgileriniz ile üye girişi yaparak blog içeriğini okumaya devam edebilirsiniz. Eğer üye değilseniz ücretsiz üyelik oluşturarak ayda 3 dergi içeriği (makale) okuma hakkına sahip olup tüm blog içeriklerine sınırsız erişim sağlayabilirsiniz.

veya ücretsiz üye ol, okumaya devam et

ADINIZ

SOYADINIZ

E-POSTA

PAROLA

“ÜYE OL” butonuna basarak üyeliğinize ait Şartlar ve Koşulları, Gizlilik Politikası ile KVKK Aydınlatma Metni’ni okuduğunuzu ve HBR Türkiye tarafından size özel oluşturulan hizmet, kampanya ve promosyonlara yönelik elektronik posta almayı kabul etmiş sayılırsınız.
E-bülten aboneliğinden dilediğiniz zaman çıkabilirsiniz.