Yapay zekâ tartışmalarının büyük kısmı tek bir soruya sıkışmış durumda: “İşler yok olacak mı?” Oysa asıl mesele bu değil. Gerçek soru şu: Yapay zekâyı nasıl yöneteceğiz? Çünkü aynı teknoloji, doğru kullanıldığında çalışanları güçlendirebilir; yanlış kullanıldığında ise ciddi bir iş gücü kırılmasına yol açabilir. Aradaki farkı yaratan şey teknoloji değil, liderliktir....
Giriş yap veya
ücretsiz üye ol, okumaya devam et
