ORGANİZASYONEL KÜLTÜR

Şirket Kültürü: Güçlü Yanları, Kör Noktaları ve Gerçek Etkisi

Neşe Merdinler

20 Ekim 2025, Pazartesi

Şirket kültürü, bir organizasyonun değerlerini, inançlarını, davranış biçimlerini ve iş yapma şeklini oluşturan görünmez güçler bütünüdür. Çalışanların nasıl iletişim kurduğunu, kararların nasıl alındığını, sorunlarla nasıl başa çıkıldığını ve başarıların nasıl kutlandığını belirler....

Blog Erişimi

Blog içeriklerini okumak için hbrturkiye.com’a üye olmanız gerekmektedir. Eğer bir üyeliğiniz varsa hbrturkiye.com kullanıcı bilgileriniz ile üye girişi yaparak blog içeriğini okumaya devam edebilirsiniz. Eğer üye değilseniz ücretsiz üyelik oluşturarak ayda 3 dergi içeriği (makale) okuma hakkına sahip olup tüm blog içeriklerine sınırsız erişim sağlayabilirsiniz.

veya ücretsiz üye ol, okumaya devam et

ADINIZ

SOYADINIZ

E-POSTA

PAROLA

“ÜYE OL” butonuna basarak üyeliğinize ait Şartlar ve Koşulları, Gizlilik Politikası ile KVKK Aydınlatma Metni’ni okuduğunuzu ve HBR Türkiye tarafından size özel oluşturulan hizmet, kampanya ve promosyonlara yönelik elektronik posta almayı kabul etmiş sayılırsınız.
E-bülten aboneliğinden dilediğiniz zaman çıkabilirsiniz.