İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ

İnsan Kaynakları İçin Yeni Bir Dönem: İK Analitiği

Aykut Erdem

4 Haziran 2024, Salı

Çalışma hayatımızda hepimizin veriye dayalı kararlar almaya çalıştığından eminim, aslında çok uzun süredir verilerle yaşamayı öğrenmiş durumdayız ve modern iş ortamında veri bilimi, İnsan Kaynakları dahil olmak üzere birçok fonksiyona dokunmuş durumda. Veri analizi tekniklerinin İnsan Kaynakları verileriyle disipline olmasına ve bu verilerin kullanılarak anlamlı çıktılar elde e...

Blog Erişimi

Blog içeriklerini okumak için hbrturkiye.com’a üye olmanız gerekmektedir. Eğer bir üyeliğiniz varsa hbrturkiye.com kullanıcı bilgileriniz ile üye girişi yaparak blog içeriğini okumaya devam edebilirsiniz. Eğer üye değilseniz ücretsiz üyelik oluşturarak ayda 3 dergi içeriği (makale) okuma hakkına sahip olup tüm blog içeriklerine sınırsız erişim sağlayabilirsiniz.

veya ücretsiz üye ol, okumaya devam et

ADINIZ

SOYADINIZ

E-POSTA

PAROLA

“ÜYE OL” butonuna basarak üyeliğinize ait Şartlar ve Koşulları, Gizlilik Politikası ile KVKK Aydınlatma Metni’ni okuduğunuzu ve HBR Türkiye tarafından size özel oluşturulan hizmet, kampanya ve promosyonlara yönelik elektronik posta almayı kabul etmiş sayılırsınız.
E-bülten aboneliğinden dilediğiniz zaman çıkabilirsiniz.