İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ

Büyüme İçin Doğru Anlayış

4 Kasım 2014, Salı

SARAH GREEN: Bugün, kimi insanlar potansiyellerinin tamamına erişirken, aynı derecede yetenekli olan kimilerinin neden bunu başaramadığını tartışacağız. Bunun için Stanford University’den Carol Dweck’le kararlılık ve övgü biliminin derinliklerine inip, kitabı Mindset: The New Psychology of Success hakkında konuşacağız. Hoş geldiniz Profesör Dweck… CAROL DWECK: Merhaba Sarah...

Blog Erişimi

Blog içeriklerini okumak için hbrturkiye.com’a üye olmanız gerekmektedir. Eğer bir üyeliğiniz varsa hbrturkiye.com kullanıcı bilgileriniz ile üye girişi yaparak blog içeriğini okumaya devam edebilirsiniz. Eğer üye değilseniz ücretsiz üyelik oluşturarak ayda 3 dergi içeriği (makale) okuma hakkına sahip olup tüm blog içeriklerine sınırsız erişim sağlayabilirsiniz.

veya ücretsiz üye ol, okumaya devam et

ADINIZ

SOYADINIZ

E-POSTA

PAROLA

“ÜYE OL” butonuna basarak üyeliğinize ait Şartlar ve Koşulları, Gizlilik Politikası ile KVKK Aydınlatma Metni’ni okuduğunuzu ve HBR Türkiye tarafından size özel oluşturulan hizmet, kampanya ve promosyonlara yönelik elektronik posta almayı kabul etmiş sayılırsınız.
E-bülten aboneliğinden dilediğiniz zaman çıkabilirsiniz.