Kariyerim boyunca bir işten diğerine geçtim ve sonunda Çin’in en büyük restoran şirketinin CEO’su olarak mevcut rolümde liderlik felsefemin belki de en önemli parçası inovasyon oldu. Müşteri tercihleri sürekli değişirken yeni teknolojiler etkileşim kurma biçimlerimizi dönüştürüyor. Her zaman şuna inandım: Dinamik ve rekabetçi pazarlarda hayatta kalıp gelişen şirketler en güçlü ...
Giriş yap veya
ücretsiz üye ol, okumaya devam et